MAS Pensionskassen Management

Anbieter:: Hochschule Luzern - Wirtschaft
Ort, Bundesland, Land:: Zug, Zentral, Schweiz
Typ:: Berufsbegleitend
Abschluss:: MAS
Dauer:: 4 Semester

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Das Programm

Das Studium zum MAS/DAS Pensionskassen Management ist eine kombinierte Fach- und Führungsausbildung. Die berufliche Vorsorge ist ein wichtiger Bestandteil des schweizerischen Vorsorgesystems.

Der demografische Wandel, die Wirtschaftsentwicklung, die Komplexität der Finanzmärkte und die kontroversen politischen Diskussionen stellen für die Pensionskassen und für weitere Institutionen der beruflichen Vorsorge eine grosse Heraus- forderung dar. Deshalb steigen die Anforderungen an die Problemlösungsfähigkeit der Fach- und Führungskräfte in der Branche.

Der Lehrgang versteht sich als innovative Plattform zur Vermitt- lung von Fachwissen sowie Führungs- und Methodenkompe- tenzen. Die erfolgreichen Absolventinnen und Absolventen des MAS Pensionskassen Management können in ihrem Job komplexe Probleme erkennen, beurteilen und – allenfalls unter Beizug von Spezialisten – erfolgreich bewältigen.

Karsten Döhnert, Markus Rupp, Stefan Kull
Leitung

Berufsfeld / Zielpublikum

Der MAS will die Studierenden befähigen, anspruchsvolle Fach- und Führungsaufgaben im Bereich der Pensionskassen zu erfüllen.

Zielpublikum:

Fach- und Führungskräfte von Pensionskassen, Anlage- und Freizügigkeitsstiftungen, Stiftungen 3. Säule, etc.
Berater/innen und Wirtschaftsprüfer in der beruflichen Vorsorge
Mitarbeitende der BVG-Aufsicht
Stiftungsräte Vorsorgeeinrichtungen
Asset Manager, welche für ihre Tätigkeit einen vertieften Einblick in das Management von Vorsorgeeinrichtungen benötigen

Schwerpunkte / Curriculum

Modul 1: Governance

Übersicht/Rechtsgrundlagen
Aufbau und Organisation
Aufsichtsbehörden/-system
Kontrollstelle/Experte
Stiftungsrat/Governance

Modul 2: Assets

Anlagen in Nominalwerte
Anlagen in Realwerte
Portfolio Implementierung
Spezialthemen
Anlagevorschriften

Modul 3: Liabilities

Versicherungsmathematik/-technik
Steuern und BV
Finanzierung der BV
Leistungen Alter, Tod, IV
übrige Leistungen

Modul 4: ALM und Risk Management

Grundlagen Risk Management
Risk Management Passiven
Risikotreiber der PK
Risk Management Aktiven
ALM

Modul 5: Operations

Organisation
Kommunikation
Controlling/Reporting
Rechnungslegung

Modul 6: Transfer/Social Skills/Integrale Themen

Transferübungen
Social Skills (inkl. Leadership)
Integralseminare und integrale Fallstudien

Modul 7: Ergänzender Zertifikatskurs aus dem MAS Social Insurance Management

Folgende Zertifikatskurse stehen – vorbehältlich der Durch- führung – zur Auswahl:

CAS Sozialversicherungsrecht
CAS Sozialversicherungen managen
CAS Wirtschafts- und Sozialpolitik
CAS Führungskompetenz für Finanzfachleute
CAS Leadership
CAS Internal Communication
CAS Case Management
CAS Finanz- und Rechnungswesen für Juristen

Modul 8: Integralseminare und Internationalisierung

Integralseminare
Fachartikel

Modul 9: Master-Arbeit

Aufnahme und Zugangsvoraussetzungen
Berufsbegleitend:
Studienplätze:	k.A.
Bewerber:	k.A.

Gesamtkosten ca.:	CHF 32.900

Kosten: Folgende Leistungen sind in den Studiengebühren für den MAS/DAS Pensionskassen Management inbegriffen: Umfangreiche Unterlagen und sämtliche Lehrbücher Prüfungsgebühren leichte Pausenverpflegung während den Unterrichtszeiten die persönliche Betreuung individuelles Coaching während des Studiums sowie intensive Feedbacks. Reisekosten, Unterkunft sowie Kosten im Zusammenhang mit externen Blockseminaren sind darin nicht enthalten. Zugangsvoraussetzungen: Für die Zulassung zum Studium müssen die angemeldeten Kandidatinnen und Kandidaten folgende Aufnahmebedingungen erfüllen: Abschluss einer Hochschule oder Universität oder ein äquivalenter Bildungs- und Berufsweg Praxistätigkeit Für eine allfällige Aufnahme «sur Dossier»: Diplom einer höheren Fachprüfung oder andere gleichwertige höhere Ausbildung und mindestens drei Jahre Praxistätigkeit im Pensions- kassen-, Bank oder Finanzwesen. Dauer: 28 Monate Unterrichtszeiten: Einmal pro Monat von Montag bis Mittwoch

Konzept und Methodik

Das Konzept für den Lehrgang basiert auf dem Modell der beruflichen Vorsorge: Ein wichtiges Thema stellt die Governance der Vorsorgeeinrichtung und deren Verknüpfung mit der BVG-Aufsicht dar. Im Bereich des Pensionskassen Managements müssen einerseits die Verpflichtungen bzw. Versicherungs- leistungen und anderseits die Finanzanlagen vertieft betrachtet werden.

Ebenso bilden das Asset and Liability Management sowie weitere Elemente des Risk Managements wichtige Führungsaufgaben. Schliesslich werden konkrete Probleme des operativen Managements von Vorsorgeeinrichtungen (Organisation, Personal, Informatik, Reporting, Kommunikation etc.) thematisiert.

In alle erwähnten Themen fliessen Problemstellungen aus dem Umfeld der beruflichen Vorsorge mit ein (z.B. Wirtschaft, Demografie, Politik, Recht, Finanzmärkte). Zudem gilt es, auch grundlegende Methoden zu vermitteln (z.B. Mathematik und Statistik), und es werden «weiche» Faktoren wie Leadership und Social Skills einbezogen.

Methodik

Präsenzunterricht
Selbststudium
Leistungsnachweis
Masterarbeit

Infomaterial zu diesem Programm

Anrede:

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Sonstiges:

Der Anbieter

Wirtschaft macht Schule – Hochschule macht Wirtschaft

Als das zentralschweizerische Kompetenzzentrum für höhere Managementbildung leistet die Hochschule Luzern – Wirtschaft mit ihrer Lehre, Forschung und Beratung einen wichtigen Beitrag zur Entwicklung der Wissensgesellschaft. Sie bildet Fach- und Führungspersonen aus und unterstützt Organisationen und Institutionen bei der Lösung betriebs- und volkswirtschaftlicher Probleme. Die Hochschule Luzern – Wirtschaft ist vernetzt mit anderen in- und ausländischen Hochschulen und Partnern aus Wirtschaft und Verwaltung.

2 Bachelor mit 8 Studienrichtungen und 2 Master mit 3 Majors

Die Hochschule Luzern – Wirtschaft bietet einen Bachelor of Science in Wirtschaftsinformatik sowie einen in Betriebs- ökonomie mit 8 Studienrichtungen an:

Controlling & Accounting
Finance & Banking
Immobilien
International Management & Economics
Kommunikation & Marketing
Management & Law
Public Management & Economics
Tourismus & Mobilität

Zwei Master of Science werden in folgenden Bereichen angeboten:

Banking & Finance
Business Administration:
- Major in Business Development and Promotion
- Major in Public and Nonprofit Management
- Major in Tourism

Die Höhere Fachschule für Tourismus HFT rundet das vielfältige Ausbildungsangebot ab. Der zweijährige Diplomstudiengang wird berufsbegleitend absolviert und richtet sich an Personen, die über eine abgeschlossene Berufsausbildung verfügen.

Weiterbildung

Unter den schweizerischen Fachhochschulen ist die Hochschule Luzern – Wirtschaft der grösste Weiterbildungsanbieter. Mehr als 1500 Studierende absolvieren eines der über 60 berufsbe- gleitenden Weiterbildungsangebote wie Executive MBA, Master of Advanced Studies MAS, Diploma of Advanced Studies DAS, Certificate of Advanced Studies CAS, Lehrgänge oder Vorbereitungskurse.

www.hslu.ch/wirtschaft